区别在于km是独立APP，类似于扣扣，而飞信在几大运营商之间没法互通。
反正许江河也聊了很多，比如飞信，许江河自然提起，创业很多时候就那么一个窗口期，飞信性质特殊，短信资费这一项就是最大阻力。
再说企业，即时通讯嘛，国内肯定绕不开好奇，这是人家的基本盘，所以他猜企鹅一定会迅速反应，并且全力围堵。
飞信这个雷总很认同，特别是创业窗口，他目前最大的教训就是卓越网，没踩好风口。
但企鹅嘛，雷总大概的意思是，不至于吧？
这就是人性了，从逻辑理性讲，许江河没错，但雷总是当事人啊，他要是也这么理性，那他干脆别闹了。
二号三号四号先是在京城，然后去魔都，主要是趁着假期机会，去疯狂的找牛人。
这就是刚刚电话里许江河跟徐沐璇说的，创业是一场马拉松不假，但大家都在拼着短跑的速度。
现在已经不是上一个周期时代了。
企业用人现在一般两种，首先是嫡系，自己培养，主要作用是背席位和话语权，然后就是即战力，说不好听点的叫雇佣兵，这是大头，也就是高管。
过去做企业不规范，喜欢搞家族式，不信任高管，也不信任西方那一套职业经理人路数。
但事实上，一个即战力巅峰的高管到位后，第一是即插即用，第二还能快速带动部门团队成长。
找牛人就跟搭讪一样，讲缘分，讲投合，不过现阶段许江河也轻松了很多，因为不需要解释太多了。
再者，确实流弊，确实有东西，你说他不是技术出身，他能跟你聊一下午，能聊到你感觉不可思议，然后你好奇一问，他淡淡一笑，说没什么，自学了一下，敬畏专业嘛！
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