就是这个名头和纳入体系,至于具体操办,街道本来也缺设备和专业老师,乐得轻松。
他当即点头,“好!就这么办!咱们分工合作,把事情办好!”
纺织厂和街道办的合作框架就此敲定。
次日上午,杨丽华就将连夜整理好的《关于联合街道办开办“赤脚医生基础技能培训班”及“缝纫机使用技能班”的详细实施方案(草案)》交给了钱途科长。
钱途仔细的翻看着,不住的点头,
“思路清晰,分工明确,考虑周全。丽华,这事儿你办得漂亮!只要领导点头,咱们今天下午就可以在厂里贴通知,动员起来了。”
杨丽华想了想,说着,“科长,关于这两个培训班的招生范围,我还想再补充一点。”
“你说。”
“赤脚医生培训,主要针对的是待业、未婚的适龄青年同志,特别是可能面临下乡的,这个初衷不变。”杨丽华条理清晰地说,
“但缝纫机培训,咱们是不是可以把范围稍微扩大一点?
面向全厂所有职工家属,无论年龄、婚姻状况,只要有兴趣、有时间,愿意学的都可以报名参加。”
她可不想到时候培训好的人,全都下乡去了,那她接下来还怎么操作。
钱途挑眉,“哦?你之前的提议,不是主要针对可能下乡的青年吗?怎么缝纫机班要扩大?”
杨丽华早有准备,解释道,
“科长,我想着,咱们缝纫是项实用的生活技能,不分年龄性别,学了都有用,家属们学了,家里缝缝补补也方便,能省点钱,改善生活。
她压低了些声音,“再一个,咱们是纺织厂,未来总会有一些适合家属的临时性、辅助性工作岗位,或者跟缝纫相关的集体副业。
现在提前把大家的技能基础打一打,培养一批懂缝纫,熟悉我们厂要求的家属工,将来一旦有合适机会,是不是就能更快地上手,形成生产力?
这也是为咱们厂未来可能的发展,储备一点基础人力资源。”
钱途听着,前一个理由很实在,至于后面的什么辅助性的工作岗位,也就听个乐子。
他们是纺织厂,不是服装厂。
但不得不说,这两个理由对普通的工人家属来说很有说服力,也确实能惠及广大职工家庭,极大的凝聚人心。
钱途点着头,“行,这个补充想法不错。既实惠了职工家属,又为厂里长远考虑。”
在书记
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