督为主,防止员工利用采购之便贪没公司财产。
“小雨姐,采购是公司运转的关键一环,你可要上点心,流失的钱其实也是你的点。”
“知道啦!当初在出租房我就说过,你当老板我给你当员工,如果按照时间来说,我才是第一个,王婷还排在我后面呢。”
陈博打算效仿任老爷子的方案,通过虚拟受限股将一部分的分红权和增值权分给核心员工,离职的时候必须回购,只分收益,不分控制权。
等公司做大难免有人会生出跳槽的想法,因此,分红可以凝聚人心,提前降低风险。
陈博喝完一杯茶,发自肺腑道:
“阮姐,小雨姐,你们不用想太多有的没的,我对你们没有多大要求,只要能帮我守住家业就可以了。”
“我知道的,能力有多大就做多大的事情,王婷也经常跟我们强调这个道理,其实大家都明白。”
陈博实际上没必要说这些话,但他还是说了。
安抚两个女人是一方面,同时也是在释放信号,在他看来每个人都有自身的价值,做好自己的本职工作已经足够了。
送走陈博,阮霞和李晓雨相互对视一眼。
她们俩在众多女人里面并不出众,但陈博给她们的岗位仍然是公司运转的核心,足以说明陈博是在乎她们的,同样也是对她们的信任。
法务部和人事部在一起办公,负责人是白霜,她有独立的办公室。
陈博没有敲门,直接推开磨砂玻璃门,结果白霜并不在办公室,于是扭头看向最近的一个女员工。
“你们白经理人呢?”
“刚刚出去,估计是去卫生间了。”
陈博坐在白霜的老板椅上,等了大概五分钟,白霜推门走了进来,见到陈博有些意外:
“老板,你应该是第一次来我办公室吧?今天太阳是打西边出来了吗?”
“好像是的,以后我肯定常来走动走动。”
“你就不怕别人说闲话吗?”
“悠悠之口是堵不住的,再说了,公司里面大部分是女员工,背后八卦一些老板和他的情人也很正常。”
白霜说不过陈博,只好坐到旁边的沙发上:
“对了,我搬到那边住了。”
“房间够吗?”
“按房间算肯定不够住,你不知道一张大床可以睡两个人吗?”
当初看中那套别墅就是因为房间多,结果还是跟不上女人
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